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アントレプレナーセンター

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テーマ: アントレプレナーセンター
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   (256)成長 他人や社会に価値と感動を提供するために、 困難に挑んでいくことができるようになること。 知識や経験を増やすことは成長ではない。 .. » more

   (255)経営分析 企業活動が、さらに社会に貢献できるようになるために、 問題点を明らかにすること。 経営分析によって無駄な経費を削減したり、経営効率を高.. » more

   (254)ポリシー 企業活動の中で最も優先されるべき行動。 第一に、ポリシーはお客様や社会、さらに社員とその家族、関連企業などの       関係者すべて.. » more

   (253)ビジョン 企業が最終的に目指すもの。 すべての企業活動はビジョンの達成がその目的である。 長期・中期・短期の目標は、 すべてビジョンに.. » more

   (252)企業の価値 お客様のみならず社員やその家族、株主、さらに関連会社など、 どれだけ多くの人々から感謝されているかが企業の価値である。 世界一の企業.. » more

   (251)イントラプレナー 企業内起業家。 企業の中において新たな価値と感動を創造するために、 周りの人々の見本となって、あきらめずに努力し続ける人々。 .. » more

   (250)不足 私たちにとって常に不足しているものが努力。 商品の開発ができないのも、 売り上げが上がらないのも努力が足りないからである。 事業.. » more

   (249)ホームページ 学びの場。 ホームページを作ればモノが売れるようになると考えるのは早計。 モノを売ることを考えるよりも、 価値と感動を提.. » more

   (248)景気 私たちの気持ち。 気が緩むと景気が悪くなる。 景気がよいときに、このまま好景気が続くだろうと思ったときから、 私たちは努力を忘れ.. » more

   (247)採用 夢の共感者を募ること。 採用とは、夢を実現するために、 共に苦労することをいとわない仲間を募ることである。 待遇・条件で採用する.. » more

   (246)リーダー 進むべき方向を指し示し、 自らが先頭に立って困難を乗り越えて突き進んでいく人。 リーダーは自らの生きる姿で他人を感動させる。 .. » more

   (245)真実 お客様が言ったこと。お客様が感じたこと。 料理がおいしいかどうかは、 料理長が決めることではなく、お客様が決めるものである。 オ.. » more

 
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