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テーマ「職場」の記事を新着順に表示しています。(2ページ目)

久々に腹が立ってしまった。この仕事をしている期間は、極力怒らないことを目標していたが、流石に今日は・・・ここの組織の特異性、面子などから、今までも面白くないことは多々あった。でも今日は冷静ではいられなかった。もともと ... » more
テーマ 仕事 会社 職場

「『車内痴漢』は犯罪」で、なぜ、「社内痴漢」は称賛されるのか [第530回]営業と会社の話(109)2017年3月14日、JR埼京線の池袋駅で、車内で痴漢をしたとされた男性が女性を突き飛ばして線路に降りて逃走した、又、3月13日にも、JR御茶ノ水駅で、痴漢をとがめられた男性が線路伝いに逃走した、と ... » more
テーマ 痴漢 会社 職場

50男の失業生活有給休暇って・・・
契約切れまで残り約3週。次の仕事探しを始めなければならないことは理解しているのだが、なかなか重い腰が上がらない。N社のバイト仲間からも、「次は・・・?」と聞かれるが、「4月以降に活動する」と答えている。常識的に考えて、次の仕 ... » more
テーマ 仕事 失業 職場

第二のアンブリッジに名前をつけようと思います。アンブリッジのように意地悪ではないのですが、したたかで、今時のちゃっかりです。某TVで「ちゃっかり」というのをやっていたから、TKにしましょう。TKは、新卒で、ブラック企業にいたらしく、一年 ... » more

組織はテコ入れしないと劣化し、病に陥る 昨年、リクルートマネジメントソリューションズから、おもしろいレポートが出されている。「大企業病」を患う組織の実態 2016年03月07日https://www.recruit-ms.co.jp/research/journal/ ... » more
テーマ 職場 組織開発 働き方

職場の人間関係を改善しチーム力を上げるには なんだか職場がギスギスしているな、思うように業績が上がらない。今日はそんな悩みをもつ職場の上司の方とお話ししたい。声かけが大事だから、いつも部下が帰ってきた時に、どうだった?って、声をかけて状況を聞き、アドバイス ... » more
テーマ 人間関係 職場 組織開発

(=゚ω゚)ノどもまだ、冷える日々が続きますね寒いと出勤が億劫になります。エイヤッと踏ん張って出勤した先にテンションがグーッと下がることがある。静脈認証装置である。昨年から、 ... » more

クライアント組織の「いまここ」で感じた違和感を伝える 「ゲシュタルト組織開発」というものがある。これは、ゲシュタルト療法の考え方と組織開発が融合したアプローチだそうだ。そのワークショップが、来月4日、南山大学であるので、参加を申し込んでみた。講師:ジョン・カーター氏 ... » more
テーマ 職場 組織開発 ゲシュタルト療法

先日、会社で研修がありました。その中でストレスチェックの話がありました。ストレスチェックは希望者だけが受けられます。うつ病対策だそうです。封をして専門家に見せるという事ですが、キチンとやるでしょうか?開封して中身を確認(情報収集)し ... » more
テーマ 精神疾患 職場

総務部長が「家庭持ちには経理をさせられない。」と言ったことに対して、おばさんは「訴えられてもおかしくないことだ。」と言いました。社長に仕事の相談をすると、「総務部長がおばさんに訴えられるのが怖くて、声をかけられないと言っている。」と言わ ... » more

健康保険組合から、12月に来年度4月からの健康診断の費用が、無料から、三千円になる、通達がきました。更に、オプションが倍になります。千円だった、腹部超音波(女子のみ)が二千円、胃カメラ(男女)が二千円から四千円になります。合計で、胃カメ ... » more

4月入社の新人が半年を過ぎました。アンブリッジが約半年も指導して、一応一人前になったかのように見えます。しかし、会社経験が少なく、35歳にもなるのに、まるで24,5歳の人でも判るような判断ができません。会社では、午前中と午後に、居眠りを ... » more

上司から、「アンブリッジが退職すれば、総務部長のやり方も変わるから、もう少し待て。」と言われ続けたおばさんは、直属の上司の総務部長に、「家庭持ちには、経理はさせられない。」「自分は上司のつもりもないし、部下だとも思っていない。」と言われた事 ... » more

アンブリッジことお局様は10月31日に60歳で定年退職しました。取引先の方が、お世話になったことで送別会の会食を申し出、新人とおばさんを含み、3人を招待してくださいました。おばさんも商品の担当でしたので、行くことにしました。先方もあらかじめ ... » more

アンブリッジが定年で、引き継ぎを新人に教えて、5か月がすぎ、9月からは、有給休暇の消化を少しずつやり始めたアンブリッジです。仕事以外では、なんとか普通に接触をしていました。おばさんの仕事の報告部分をやらせなかったアンブリッジは、退職後の ... » more

1月12日の事兄が務めている老人施設で新年会が行われました。新年会と言っても、そんなに大掛かりな事はしない。前の週に掲示されたお知らせには「職員による大相撲」と書かれたありました。ガンバレー{%ファイト( ... » more
テーマ 介護 職場

なぜ監査で人と人との関係性を監る必要があるのか。前回も触れたが、今日はこんな切り口からお話をしてみたい。いまだに「内部監査」を順法性のチェックだと思っている人には、目からウロコの話となるだろう。「人と人と ... » more

なぜ、いま「組織開発」なのか 昨日に続き、中村先生の記事を参照し、いまどうして「組織開発」が必要なのかを考えてみたい。組織開発とは部署や部門間、組織全体の効果性と健全性を高めることを目的に、プロセスに気づき、 働きかけていくアプローチであり、 ... » more

急遽、更新!今日は、今週の木曜日19日、夕方18:30から開かれる、今年度最後のさんぽ会・名古屋の例会について情報提供したい。なぜなら、私はそこの幹事だからだ。テーマは「健全でより良い組織を作るための組織 ... » more

藤田結子「働く母親はいつまで謝るか」8 「晩婚」「非婚」は好んでなっていない。妻の同僚に押しつける男 [第490回]会社と営業の話(102)−8慶應義塾大学文学部卒で明治大学商学部教授だという藤田結子さんの「毎日新聞経済プレミア」に掲載のコラム「働く母親は上司や同僚にいつまで謝り続けるのか」http://mainichi.jp/prem ... » more
テーマ 女性 会社 職場

藤田結子「働く母親はいつまで謝るか」6 世話になって「すいません」と言うのになぜストレスを感じるか? [第488回]会社と営業の話(102)−6「毎日新聞経済プレミア」の慶應義塾大文学部卒で明治大学商学部教授だという藤田結子さんによる「働く母親は上司や同僚にいつまで謝り続けるのか」というコラムhttp://mainichi.jp/pre ... » more
テーマ 女性 会社 職場

藤田結子「働く母親は上司や同僚にいつまで謝り続けるのか」2子持女は未婚者より忙しいというのはおかしい [第484回]会社と営業の話(102)−2「毎日新聞経済プレミア育児ザバイバル藤田結子働く母親は上司や同僚にいつまで謝り続けるのか2016年11月25日」http://mainichi.jp/premier/business/artic ... » more
テーマ 女性 会社 職場

突然思い出しましたが、前の会社で入社一年ほど経った頃、社員旅行がありました。バスに乗ってる時点で酔っ払いが続出、途中でトイレに行くと騒ぎ出す人もいて、バスが道路から外れて田んぼ道へ緊急停車しました。私は「小学生かよ!」と冷ややかに見 ... » more
テーマ その他 職場

退職金の支払いの事で、いろいろあり、心配をしています。「10月から正規の金額に直して手続きをしたから、変更追加はできない」と言っていたので、その次の変更手続きを、やってもらうことになっていました。11月からやってもらえるのか、確認をしよ ... » more

羽二重団子 今日はきっとこれから晴れてくれるようなのでうれしいです☆この前の会議は都内の日暮里駅近くのホテルで行われました。職場で仲良くしている先輩が上野に住んでいるということもあってせっかく行くならここ ... » more
テーマ お菓子 職場

今朝出勤すると数日前から研修に来ていた人がいませんでした。勤務予定の変更かと思ってたら・・・退職したとの事でした。何でも一昨日に急に「自分にはこの仕事は出来ません」と言い出し、過呼吸のようになったそうです。休憩室で休んでもらい、取り ... » more
テーマ 職場

おばさんの退職金について、正社員なのに、「準社員」として手続きがされていたのをおばさんは、書類整理をしていて気付きました。アンブリッジは、「皆、準社員なのよ。」と言いました。しかし、アンブルッジは正社員となっていました。総務部長に聞いて ... » more

おばさんが3月に就職したとき、一か月は、雑用ばかりでした。雑用とは、お茶汲み、掃除、電話は、フリーダイヤルの応対か、初めての電話。(取らずに、音が鳴ったら表示見てアンブリッジに教えることが、主)あとは、アンブリッジの3年分に及ぶ、請求書と納 ... » more

友人Aさんの話20年前、Tという全国展開の大手スーパーのテナントにアルバイトに行っていました。スーパー、衣料、家電、家具などを売っている3階建てくらいの郊外でよく見るあの大手スーパー。そこの社員から、とん ... » more
テーマ いじめ 職場

アンブリッジは、定年することで、観念したように見えましたが、新人には雑用ばかりさせて、一か月がたちました。5月からは、どんどん事務分担表を見ながら、仕事を引き継いで、できたものからチェックをすると、上司に言われたので、少しずつ教えるようにな ... » more

 

最終更新日: 2017/12/08 22:38

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