誰でも作れる機能充実のブログが無料
  1. ブログ 無料のウェブリブログ|トップ
  2. テーマ
  3. テーマ「

    労働

労働

ブックマーク はてなブックマークに追加 Google Bookmarks に追加 Yahoo!ブックマークに登録 ライブドアクリップに追加 イザ!ブックマーク Buzzurlにブックマーク
RSSフィード RSSとは?
親テーマ: 仕事
子テーマ: 長時間労働 労働者 労働相談 労働組合 労働法 労働基準法 派遣労働 労働時間 厚生労働省 労働保険 過重労働 労働契約 非正規労働 労働運動 労働条件 労働問題
テーマ「労働」のブログを一覧表示!「労働」に関するみんなのブログを見てみよう!
» 「労働」の関連商品とブログの評判・レビュー を探すなら商品ポータルで!
読みたいブログを検索
テーマ「労働」の記事を新着順に表示しています。(5ページ目)

Y Fさん (CTS君津作業所)このたび動労千葉に加入したCTS君津作業所のY Fと申します。CTSに就職し、深夜にわたる仕事に従事しながら、職場の仲間たちと、働く状況がよくならないことなどを話してきました。労働組合活動のこ ... » more
テーマ 労働組合 労働

 違法行為のオンパレード...CTSが進める就業規則改悪 CTSが進める就業規則改悪は、完全な違法・脱法行為です。CTSは「試験に合格しなければ最大5年で雇止め」という制度について、「労働契約法に基づく改正」といっています。しかし、労働契約法改定の提案趣旨として説明されたことは、「 ... » more

一般人さんのコメントで 「労働基準法は労働者を守ってくれます」と言っていますが、多くの人にアンケートを取れば、どれだけの人がうなずいてくれるでしょか。ある面確かに、労働者を守ってくれています。労働時間や休日や残業代やそのほかのことで。しかし ... » more
テーマ 労働基準法 社会 コメントへの釈明

ある仕事の面接を受けに行ったら、残業はできますか、この職種の仕事はできますか、勤務時間の変動は出きますか、とか、最初に書かれていた勤務形態とは違う話がが出てきた。求人票は人を引きつけるために書かれた条件のいい職種で、その実、人が集まりにく ... » more

ベルシステム24に、自治労全国一般広島・指吸特別執行委員大激怒!! ベルシステム24に、自治労全国一般広島・指吸特別執行委員大激怒!!2016年3月31日(木)ベルシステム24と春闘団体交渉1、非正規労働者の有給休暇を正社員同様、平均賃金60%ではなく100%で支払うよう要求。2、非 ... » more
テーマ bellsystem24 労働問題 ベルシステム24

●育児休業・介護休業等に係る制度の見直し多様な家族形態・雇用形態に対応するため、(1)育児休業の対象となる子の範囲の拡大(特別養子縁組の監護期間にある子等)、(2)育児休業の申出ができる有期契約労働者の要件(1歳までの継続雇用要件等 ... » more
テーマ 労働法 改正情報

平成28年4月より雇用保険料率が次の通り引き下げられます。お手数ですが、ご確認の上、給与計算等の変更処理をお願い申し上げます。(※給与計算事務を委託されている場合は、給与計算の変更処理は不要です。)@一般の事業は、1 ... » more
テーマ 労働法 改正情報

2月分の労働力調査が発表になりました。労働力調査の2016年2月分が発表になりました。働き盛りの男性の就業率は次の通りです。2月の男性の年齢階級別就業率(%)年齢1997年2008年2016年97年との差08年との差25 ... » more

今の日本の問題点は、少子高齢化や財政の借金が1000兆円を超える状態にもかかわらず、依然とその改善の見通しが立っていないことだろう。安倍政権のアベノミクスというのは、結局金融緩和によるデフレーションの脱却、つまり物価や株価の上昇、それと連 ... » more

1月分の確報が発表されました。常用雇用は、全体では対前年同月比2.1%の増加です。これで7か月連続の2.0%を超えです。内訳をみるとフルタイム労働者(一般労働者)の増加率が1.4%であり、パートタイム労働者の増加率は3.6%となって ... » more

本所の津軽屋敷が嫌われたのはなぜなの? ●●●●●★歴史★●問題:本所(ほんじょ、東京都墨田区)に過ぎたるものが2つあり、津軽屋敷に炭屋塩原。そんな俗謡があるらしい*2。■炭屋塩原は、落語や講談、歌舞伎などで知られる塩原太助ですね。上野国利根郡新治村(こうずけのくにとねぐ ... » more

<正しい計算の法的根拠は?>労働基準法には、残業手当を何分単位で計算するのか規定がありません。しかし、規定が無いからといって、労働局や労働基準監督署が企業の残業代計算について、指導できないというのでは困ります。そこで、法令の具体 ... » more
テーマ 就業規則 残業手当 労働時間

<所定労働日数とは?>「所定」は「定まる所」つまり「決めたこと」「決まっていること」ですから、所定労働日数というのは就業規則や労働契約で決められている労働日数です。年次有給休暇など休暇の取得や欠勤の発生がありますので、実労働日数とは ... » more

日刊動労千葉CTS就業規則改悪4/1実施を粉砕したぞ!実施阻止へ新たな闘いを現場労働者の怒りの声が4月1日実施を粉砕したCTSは、就業規則改悪の4月1日実施を断念せざるを得なくなった。これは、何よりも ... » more

15歳から24歳の正社員の数です。総務省の労働力調査から抜き出しました。この年齢層は学校を卒業する時期の若者です。そのため、毎年4−6月に増え、その後減っていくというパターンがあります。実績は次の通りです。15歳から ... » more

3月6日、中野前委員長の七回忌にあたり、動労千葉とOB会の共催で、「偲ぶ会」が、組合員・OB会・家族会約70名の参加で千葉市「生乃弥」において盛大に開催されました。司会を務めた繁澤副委員長は、「組織拡大で団結を強化し、中野前委員長の思い ... » more
テーマ 労働組合

CTS就業規則の大改悪 4月実施中止し、提案白紙撤回を 就業規則改悪の主な内容@ 試験に合格しなければ原則4年(最大5年)で雇止めA 月給制を時給制に改悪、定期昇給もなしB 作業手当を大幅削減、嘱託職員は賞与も大幅減JR千葉鉄道サービス(CTS)は、今年4月1日から就 ... » more

生活破壊の提案に怒りが沸騰2月中旬に突然提案されたCTS就業規則改悪案に対して、職場で怒りの声がまき起こっている。「もし切られたらどうなるのか」「5年雇い止め」のスタッフ社員制度新設に対しては「シングルマザーでぎりぎ ... » more

「2015年12月になってもまだ男の普通の仕事は足りない」の続きです。労働力調査の2016年1月分が発表になりました。働き盛りの男性の就業率は次の通りです。1月の男性の年齢階級別就業率(%)年齢1997年2007年2016年 ... » more

厚生労働省は、平成28年2月23日の報道発表資料で、昨年11月に実施した「過重労働解消キャンペーン」の重点監督の実施結果を公表しました。今回の重点監督は、長時間の過重労働による過労死に関する労災請求があった事業場や、若者の「使い捨て ... » more
テーマ 仕事 WLB 労働条件

3月19日 えひめ集会へ! 伊方原発の再稼働阻止、全原発の廃炉を求める3.19えひめ集会〜住民も労働者も被ばくしてはいけない3月19日(土)松山市、城之内公園、やすらぎ広場12:30開場13:00開会・基調報告・参加者アピール14: ... » more
テーマ 労働組合

しばしば語られる人手不足のストーリーは次のようなものである。1少子高齢化が進み、生産年齢人口が減る。2生産年齢人口が減ると、労働力人口も減る。3労働力人口が減ると、就業者も雇用者も減る。4企業は、現在雇用している ... » more
テーマ 雇用 労働 人口

12月分の確報が発表されました。常用雇用は、全体では対前年同月比2.3%の増加です。7月から12月まで6か月連続して2.0%を超えです。内訳をみるとフルタイム労働者(一般労働者)の増加率が1.4%であり、パートタイム労働者の増加率は ... » more

福井県労連 春闘プレ企画 JAL不当解雇撤回争議団を招いた学習会に参加しました。 5日は、福井県労連の春闘プレ企画があり、JAL不当解雇撤回争議団の内田妙子さんを招いた学習会が行われました。たたかっている労働者の現状を聞いて、解雇撤回裁判は会社だけではなく司法や政治、強大な権力とのたたかいだった!と自分の解雇撤回裁判 ... » more
テーマ 雇用 労働 裁判

「日本の芸能界は、大手芸能事務所からの独立や移籍はなかなか認めてもらえないのが現実です。かつて人気絶頂だった田原俊彦や諸星和己(元光GENJI)がジャニーズ事務所を退社直後に露出が激減した例などもあるように、芸能界を干される状態に陥るケース ... » more

<みなし労働時間制が必要なケース>出張や外回りの営業のように事業場外で行われる業務は、使用者の具体的な指揮監督が及ばず、労働時間の算定が困難になる場合が発生します。こうした場合に労働時間を適正に算定するため、みなし労働時間制が必要と ... » more
テーマ 就業規則 労働時間 営業担当

<効力の優先順位は?>就業規則が労働契約に優先します。〔労働基準法93条、労働契約法12条〕労働契約は、会社と各労働者との個別契約です。一方、就業規則に定めてあることは、その就業規則が適用される労働者に共通するのが原則です。 ... » more
テーマ 就業規則 雇用契約 労働契約

人間は、「働かざる者食うべからず」で有ります。健康で無職ならば絶対に怠け者です。どんな仕事でも人々の役に立つ事であり、真面目に働きその気になれば成功するかも。真面目が人生の要であり必ず立派に自立できると思う。真面目なら 何を為しても ... » more
テーマ 自立 労働 役立つ

闘いなくし て安全なし 規制緩和と闘おう   事故を防ぐためには職場の闘いが必要軽井沢バス事故により安全を犠牲にした労働環境や運行会社の法令違反が世間で大問題となっています。規制緩和による業界の激しい価格競争の弊害や、国土交通省の監督の甘さも指摘されています。201 ... » more
テーマ 鉄道 労働

労働力調査の2015年12月分が発表されました。働き盛りの男性の就業率は次の通りです。12月の男性の年齢階級別就業率(%)年齢1997年2007年2015年97年との差07年との差25〜34歳93.991.690.0△3.9 ... » more

 

最終更新日: 2016/12/05 18:00

「労働」のブログ関連商品

» 「労働」のブログレビュー をもっと探す

テーマのトップに戻る